3月19日，牧原股份发布《牧原食品股份有限公司2024年度环境、社会及公司治理（ESG）报告》，这是牧原股份连续12年披露CSR/ESG报告。
《报告》显示，2024年，牧原股份坚持开放共享，创新发展，围绕猪肉价值链及利益相关方的需求，秉持“诚信规范经营、食品安全、绿色低碳、合作共赢、关怀员工、造福社会”的ESG战略定位，明确六大关键的可持续发展方向，全面落实联合国可持续发展目标(SDGs)，实现经济、生态和社会效益协同提升，推动行业与社会可持续发展。
技术创新，持续创造客户价值，生产高品质猪肉。
牧原股份秉持“为社会生产健康食品，提升大众生活品质，让人们享受丰盛人生”的经营宗旨，从两大方面出发，切实履行好产品质量与安全责任。
一方面，针对质量安全管理工作中的重点、难点，利用数字化和智能化实行精准化管理与监督，形成“711”全产业链食品安全与质量保障体系。建立起从源头投入品、饲料、饲料、养殖生产、检验检测、生猪销售到终端屠宰肉食、市场流通的全产业链可追溯体系，全产业链可知、可控、可追溯，保障消费者舌尖上的安全。
在产品质量上，牧原实施天网工程，致力于疾病净化，生产高品质猪肉。通过净化传染源，切断传播路径，保护易感群体，使猪群少生病、不生病。严格规范和控制抗生素的使用。同时，提升兽医精准用药的能力，确保用药安全、合理，并制定中长期规划，有序推进从“肉品无抗”到“阶段无抗”再到“全程无抗”三台阶。牧原分别于2025年1月26日、3月12日，在西峡三场、西华十五场，通过北京华测食品安全无抗产品认证，标志着产品减抗无抗行动取得新的突破。
另一方面，通过科技创新，升级猪生活过程中的硬件设施，让猪“吃好喝好住好”，全面提升生猪福利水平。“吃”方面，牧原研发多阶段全价饲料配方，结合智能管链和智能饲喂系统，实现一日一配方精准饲喂，为猪只提供营养健康的饲料。“喝”的方面，配备水源超滤设备，病菌去除率达99.99%，为猪群提供充足、洁净、新鲜的饮用水；“住”方面，牧原自主研发的智能空气过滤猪舍，能实时智能调节猪舍内的温度、湿度、空气质量等指标，为猪只创造四季如春的健康环境，大幅提升养殖效率和产品品质，猪群生活环境舒适的自由，让猪只的体验更美好。
除此之外，牧原创新的种猪育种体系，缩短了育种周期，降低了成本，提升了种猪的适应性和性能，为物美价廉的高品质猪肉的生产奠定了坚实基础。牧原还计划投资60亿，构建超健康种猪选育平台，能将基因表达提升至90%-95%，显著提升选种精度，减少干扰因子，对经典育种、数量遗传学育种及分子育种都将有重大意义，助力实现中国种猪选育自主可控。
坚持绿色发展，实施全价值链减碳行动
牧原秉持可持续发展理念，在全产业链中积极推动绿色转型，设立中长期减碳规划，明确减排路径,从原料端、生产端、消费端，持续强化工艺技术创新和管理改进，通过低碳饲养、种养循环等创新举措，打造畜牧业发展的新质生产力。
碳排放减量，坚定实施全产业链减碳行动。2024年，牧原股份温室气体减排价值529.14万吨CO2e，温室气体总排放强度0.9052kgCO2e/kg猪肉（根据2023年度核算范围及标准计算），比2023年下降6%。通过种养循环充分利用粪肥资源替代化肥，提升土壤有机质，培育土壤地力，土壤固碳总量达到144.74万吨CO2e；推广低豆日粮，降低豆粕使用量，2024年，低豆日粮中豆粕占比为7.3%，远低于行业水平，全国有效推广后预计每年可节约大豆2000万吨，每年减少氮排放8.3万吨，减少温室气体排放16.13万吨CO2e；研发并应用无供热猪舍，减少标煤使用40.74万吨，减少温室气体排放105.93万吨CO2e；空气过滤猪舍和降氨除臭技术能有效减少氨气排放，减少氨排放3.17万吨，相当于减少温室气体排放14.84万吨CO2e，也实现了无臭气、不扰民，有效改善了养殖环境，为行业的绿色可持续发展树立了典范。同时，牧原还积极使用光伏发电、沼气等绿色能源，进一步减少了能源消耗。这些创新实践充分表明，减碳行动能为企业的可持续发展注入新的发展动力。牧原参与起草和修订国家标准GB/T 44903-2024《温室气体产品碳足迹量化方法与要求畜产品》，也为碳足迹核算提供重要支撑，助力行业减碳。
种养循环，实现100%资源化利用。牧原的养殖废水经过“固液分离—厌氧发酵—曝气工艺”处理后，实现100%资源化利用，一点都不浪费。在施肥季节作为水肥用于农田施肥，累计铺设支农管网2,838.1万米，水肥还田1.79亿m³，服务农田达472.08万亩，其中盐碱地改良31.82万亩、沙漠治理9.07万亩。
水处理回用，进一步节约资源。牧原经营用水主要来自自地下水、地表水和自来水与净化回收水，通过粪水净化、中水回用等技术改进以及智能化用水管理方案优化等手段，2024年牧原养殖节约用水近466.58万m3。部分经过深度处理后回用于场内除臭墙和刷圈等业务，进一步实现水资源节约。
《报告》显示，牧原持续践行绿色发展，秉承“不转嫁成本、不遗留隐患，不推卸责任”的理念，建立“零排放、无隐患、无臭气、减雾霾、碳减排”环保五台阶目标，推行清洁生产，加强废弃物管理，持续降低环境影响。在管理上，董事会是牧原ESG治理的最高决策机构，监督环境监控部，环境监控部作为独立第三方监管企业的环保工作，并定期向董事会汇报工作，持续提升公司环保运营质量。环保后勤部是公司环境管理的责任部门，下设生态环保技术处和区域-子公司-场区各级环境管理组织架构，并制定26项环保管理制度，确保各项环保要求有效落实，推进环境友好的经营方式。
创新激励机制，帮助员工成长，构筑幸福家庭。
用机制提升员工人生的高度。牧原全面支持员工成长与职业发展，高度重视员工的全面发展，精心打造了科学、透明且多元化的职业发展路径，综合考量员工的业绩、能力、特质及个人意愿，致力于培养优秀干部，真正实现人尽其才。公司秉持干部能上能下的原则，即使免职的干部，也有机会重新获得提拔。
2024年，牧原进行机制创新，完善养殖技工薪酬方案，让每一位养殖技工都能够清晰如何挣高薪，并在管理、技术、硬件上予以支撑，让员工养好猪，挣高薪。创新机制的持续落地，激发了员工的创造力和执行力，优秀员工的薪酬实现了翻倍，有的员工薪酬甚至达到2万-3万元。
牧原持续优化人才培养体系，提供系统化、针对性的培训，2024年投入7.2亿元用于员工专业技能、领导力提升及职业化水平等方面的培训，覆盖率达到100%。此外，连续16年推行师徒带教机制，全年公司共为7.91万名徒弟匹配了3.64万名师父，帮助他们在工作和生活中快速适应并成长。
用心拓展员工幸福人生的宽度。牧原不仅关注员工个人价值的实现，更关心员工子女的成长。为此，不断扩展和完善员工福利体系，覆盖衣、食、住、行、用、育、康、情、财等九大关键领域，解决员工子女教育需求，并设立奖学金；持续开展母子工程、托管服务，研学、家属开放日等活动，用心拓展员工幸福人生的宽度。
母子工程平台秉承“让每一个家庭都幸福，让每一个孩子都快乐”理念，为孩子提供学习成长和拓展视野的机会，树立正确价值观，培养积极人生态度，平台同时促进父母间的交流与共同学习，让9.39万名员工子女在牧原乐园中成就精彩未来，享受丰盛人生。这些细致入微的关怀举措，让员工更加安心工作，享受生活。
用爱延伸员工家庭幸福的深度。健康体检，定期义诊，为员工及家属健康保驾护航，员工体检覆盖率100%。
让管理更有温度。牧原增设员工说理通道，让每位牧原人都有说理的地方，2024年员工诉求解决率100%。
共享企业发展。截至2024年末，公司共实施了3次员工持股计划和3次限制性股票激励计划，共有12,121人次持股。这种股权激励机制，让员工真正成为了企业的负责人，与企业共同成长、共享成功。
重投科技创新。牧原还高度重视科技创新，不断加大研发投入，为研发人员提供良好的创新环境和资源支持。2024年，牧原投入研发费用17.47亿元，通过建立并完善创新激励制度，激发了员工的创新热情，推动了企业的技术进步和产业升级。截至2024年末，牧原已累计承担国家重点专项课题9项，获得省级科技进步奖6项，这些成就不仅是企业实力的体现，更是员工智慧和努力的结晶。
守护员工安全。在员工健康与安全方面，牧原同样不遗余力。2024年员工安全生产投入1.5亿元，为员工创造了一个安全、健康的工作环境，守护员工健康与安全。
联农带农，共享企业价值，助力乡村振兴
牧原秉持“发展到哪里，就将福祉带到哪里”的原则，充分发挥产业带动作用，聚焦惠农助农、乡村建设和乡村教育三大版块，共享技术、共享资源，共同发展。
种养循环，助农增收。牧原大力发展“养殖—水肥—生态农业”为一体的循环经济模式，近300名专业农艺师扎根乡村，深入田间地头，因地制宜开展粪肥资源化利用技术，义务指导种植技术和作物管理，助力化肥减量替代，帮助农民提升种植水平，促进农户减投增收，推动农业现代化。2024年，服务农田472.08万亩，开展农技服务9,293次，覆盖村庄14,482个，培训农民28.2万人次，助农减投增收314.33元/亩，全年助农增收13.53亿元。
产业互联，共创共享。牧原发挥龙头企业带动作用，构建产业共享平台，做难做的事，把难养的母猪养好，容易的交给农户做，联农带农，帮助农户共同发展。2024年为行业提供种仔猪612.4万头，带动6334个养殖场(户)专业化发展，养殖户收益近20亿元。同时，向合作养殖户提供兽医技术服务、信息化系统服务、智能装备等，帮助养殖户把猪养好，做好生物安全防控，安心养猪，提升农户抗风险能力，带动农户专业化发展，让农户更多分享产业增值收益。
另外，牧原持续开展公益活动，聚爱助学金秋计划、春苗计划、春雨计划系列活动，改善乡村教育条件，支持乡村教育发展，为社会培养优秀人才，推进社会进步。据《报告》显示，至2024年，牧原累计捐赠4.43亿元，表彰3.54万名优秀教育工作者，奖励9.96万名大学生，为65.93万名小学生发放爱心书包礼包，助力乡村教育发展。
关注美丽乡村建设，改善乡村人居环境。截止2024年末，公司在道路建设、路灯亮化、广场修建、绿化及用水工程等惠民项目上累计捐赠1.07亿元，覆盖1792个村，改善了社区居民的居住环境，极大提升了当地居民的生活品质。
牧原股份还将ESG理念纳入供应商管理体系，致力于构建合规、绿色、负责任的采购体系，开展供应商培训，提升供应商的ESG治理能力，主要内容涵盖反腐败、生物安全、供应链金融、物流可视化等方面，与供应商共同成长，提升产业链的可持续发展水平。《报告》显示，2024年培训赋能供应商8,144家，核心供应商培训覆盖率100%。
未来，牧原也将继续坚定不移地走高质量、可持续发展之路，为消费者生产美味产品，为员工创造幸福生活，为社会创造更多价值，共享美好未来。
《报告》显示，2024年，牧原股份坚持开放共享，创新发展，围绕猪肉价值链及利益相关方的需求，秉持“诚信规范经营、食品安全、绿色低碳、合作共赢、关怀员工、造福社会”的ESG战略定位，明确六大关键的可持续发展方向，全面落实联合国可持续发展目标(SDGs)，实现经济、生态和社会效益协同提升，推动行业与社会可持续发展。
技术创新，持续创造客户价值，生产高品质猪肉。
牧原股份秉持“为社会生产健康食品，提升大众生活品质，让人们享受丰盛人生”的经营宗旨，从两大方面出发，切实履行好产品质量与安全责任。
一方面，针对质量安全管理工作中的重点、难点，利用数字化和智能化实行精准化管理与监督，形成“711”全产业链食品安全与质量保障体系。建立起从源头投入品、饲料、饲料、养殖生产、检验检测、生猪销售到终端屠宰肉食、市场流通的全产业链可追溯体系，全产业链可知、可控、可追溯，保障消费者舌尖上的安全。
在产品质量上，牧原实施天网工程，致力于疾病净化，生产高品质猪肉。通过净化传染源，切断传播路径，保护易感群体，使猪群少生病、不生病。严格规范和控制抗生素的使用。同时，提升兽医精准用药的能力，确保用药安全、合理，并制定中长期规划，有序推进从“肉品无抗”到“阶段无抗”再到“全程无抗”三台阶。牧原分别于2025年1月26日、3月12日，在西峡三场、西华十五场，通过北京华测食品安全无抗产品认证，标志着产品减抗无抗行动取得新的突破。
另一方面，通过科技创新，升级猪生活过程中的硬件设施，让猪“吃好喝好住好”，全面提升生猪福利水平。“吃”方面，牧原研发多阶段全价饲料配方，结合智能管链和智能饲喂系统，实现一日一配方精准饲喂，为猪只提供营养健康的饲料。“喝”的方面，配备水源超滤设备，病菌去除率达99.99%，为猪群提供充足、洁净、新鲜的饮用水；“住”方面，牧原自主研发的智能空气过滤猪舍，能实时智能调节猪舍内的温度、湿度、空气质量等指标，为猪只创造四季如春的健康环境，大幅提升养殖效率和产品品质，猪群生活环境舒适的自由，让猪只的体验更美好。
除此之外，牧原创新的种猪育种体系，缩短了育种周期，降低了成本，提升了种猪的适应性和性能，为物美价廉的高品质猪肉的生产奠定了坚实基础。牧原还计划投资60亿，构建超健康种猪选育平台，能将基因表达提升至90%-95%，显著提升选种精度，减少干扰因子，对经典育种、数量遗传学育种及分子育种都将有重大意义，助力实现中国种猪选育自主可控。
坚持绿色发展，实施全价值链减碳行动
牧原秉持可持续发展理念，在全产业链中积极推动绿色转型，设立中长期减碳规划，明确减排路径,从原料端、生产端、消费端，持续强化工艺技术创新和管理改进，通过低碳饲养、种养循环等创新举措，打造畜牧业发展的新质生产力。
碳排放减量，坚定实施全产业链减碳行动。2024年，牧原股份温室气体减排价值529.14万吨CO2e，温室气体总排放强度0.9052kgCO2e/kg猪肉（根据2023年度核算范围及标准计算），比2023年下降6%。通过种养循环充分利用粪肥资源替代化肥，提升土壤有机质，培育土壤地力，土壤固碳总量达到144.74万吨CO2e；推广低豆日粮，降低豆粕使用量，2024年，低豆日粮中豆粕占比为7.3%，远低于行业水平，全国有效推广后预计每年可节约大豆2000万吨，每年减少氮排放8.3万吨，减少温室气体排放16.13万吨CO2e；研发并应用无供热猪舍，减少标煤使用40.74万吨，减少温室气体排放105.93万吨CO2e；空气过滤猪舍和降氨除臭技术能有效减少氨气排放，减少氨排放3.17万吨，相当于减少温室气体排放14.84万吨CO2e，也实现了无臭气、不扰民，有效改善了养殖环境，为行业的绿色可持续发展树立了典范。同时，牧原还积极使用光伏发电、沼气等绿色能源，进一步减少了能源消耗。这些创新实践充分表明，减碳行动能为企业的可持续发展注入新的发展动力。牧原参与起草和修订国家标准GB/T 44903-2024《温室气体产品碳足迹量化方法与要求畜产品》，也为碳足迹核算提供重要支撑，助力行业减碳。
种养循环，实现100%资源化利用。牧原的养殖废水经过“固液分离—厌氧发酵—曝气工艺”处理后，实现100%资源化利用，一点都不浪费。在施肥季节作为水肥用于农田施肥，累计铺设支农管网2,838.1万米，水肥还田1.79亿m³，服务农田达472.08万亩，其中盐碱地改良31.82万亩、沙漠治理9.07万亩。
水处理回用，进一步节约资源。牧原经营用水主要来自自地下水、地表水和自来水与净化回收水，通过粪水净化、中水回用等技术改进以及智能化用水管理方案优化等手段，2024年牧原养殖节约用水近466.58万m3。部分经过深度处理后回用于场内除臭墙和刷圈等业务，进一步实现水资源节约。
《报告》显示，牧原持续践行绿色发展，秉承“不转嫁成本、不遗留隐患，不推卸责任”的理念，建立“零排放、无隐患、无臭气、减雾霾、碳减排”环保五台阶目标，推行清洁生产，加强废弃物管理，持续降低环境影响。在管理上，董事会是牧原ESG治理的最高决策机构，监督环境监控部，环境监控部作为独立第三方监管企业的环保工作，并定期向董事会汇报工作，持续提升公司环保运营质量。环保后勤部是公司环境管理的责任部门，下设生态环保技术处和区域-子公司-场区各级环境管理组织架构，并制定26项环保管理制度，确保各项环保要求有效落实，推进环境友好的经营方式。
创新激励机制，帮助员工成长，构筑幸福家庭。
用机制提升员工人生的高度。牧原全面支持员工成长与职业发展，高度重视员工的全面发展，精心打造了科学、透明且多元化的职业发展路径，综合考量员工的业绩、能力、特质及个人意愿，致力于培养优秀干部，真正实现人尽其才。公司秉持干部能上能下的原则，即使免职的干部，也有机会重新获得提拔。
2024年，牧原进行机制创新，完善养殖技工薪酬方案，让每一位养殖技工都能够清晰如何挣高薪，并在管理、技术、硬件上予以支撑，让员工养好猪，挣高薪。创新机制的持续落地，激发了员工的创造力和执行力，优秀员工的薪酬实现了翻倍，有的员工薪酬甚至达到2万-3万元。
牧原持续优化人才培养体系，提供系统化、针对性的培训，2024年投入7.2亿元用于员工专业技能、领导力提升及职业化水平等方面的培训，覆盖率达到100%。此外，连续16年推行师徒带教机制，全年公司共为7.91万名徒弟匹配了3.64万名师父，帮助他们在工作和生活中快速适应并成长。
用心拓展员工幸福人生的宽度。牧原不仅关注员工个人价值的实现，更关心员工子女的成长。为此，不断扩展和完善员工福利体系，覆盖衣、食、住、行、用、育、康、情、财等九大关键领域，解决员工子女教育需求，并设立奖学金；持续开展母子工程、托管服务，研学、家属开放日等活动，用心拓展员工幸福人生的宽度。
母子工程平台秉承“让每一个家庭都幸福，让每一个孩子都快乐”理念，为孩子提供学习成长和拓展视野的机会，树立正确价值观，培养积极人生态度，平台同时促进父母间的交流与共同学习，让9.39万名员工子女在牧原乐园中成就精彩未来，享受丰盛人生。这些细致入微的关怀举措，让员工更加安心工作，享受生活。
用爱延伸员工家庭幸福的深度。健康体检，定期义诊，为员工及家属健康保驾护航，员工体检覆盖率100%。
让管理更有温度。牧原增设员工说理通道，让每位牧原人都有说理的地方，2024年员工诉求解决率100%。
共享企业发展。截至2024年末，公司共实施了3次员工持股计划和3次限制性股票激励计划，共有12,121人次持股。这种股权激励机制，让员工真正成为了企业的负责人，与企业共同成长、共享成功。
重投科技创新。牧原还高度重视科技创新，不断加大研发投入，为研发人员提供良好的创新环境和资源支持。2024年，牧原投入研发费用17.47亿元，通过建立并完善创新激励制度，激发了员工的创新热情，推动了企业的技术进步和产业升级。截至2024年末，牧原已累计承担国家重点专项课题9项，获得省级科技进步奖6项，这些成就不仅是企业实力的体现，更是员工智慧和努力的结晶。
守护员工安全。在员工健康与安全方面，牧原同样不遗余力。2024年员工安全生产投入1.5亿元，为员工创造了一个安全、健康的工作环境，守护员工健康与安全。
联农带农，共享企业价值，助力乡村振兴
牧原秉持“发展到哪里，就将福祉带到哪里”的原则，充分发挥产业带动作用，聚焦惠农助农、乡村建设和乡村教育三大版块，共享技术、共享资源，共同发展。
种养循环，助农增收。牧原大力发展“养殖—水肥—生态农业”为一体的循环经济模式，近300名专业农艺师扎根乡村，深入田间地头，因地制宜开展粪肥资源化利用技术，义务指导种植技术和作物管理，助力化肥减量替代，帮助农民提升种植水平，促进农户减投增收，推动农业现代化。2024年，服务农田472.08万亩，开展农技服务9,293次，覆盖村庄14,482个，培训农民28.2万人次，助农减投增收314.33元/亩，全年助农增收13.53亿元。
产业互联，共创共享。牧原发挥龙头企业带动作用，构建产业共享平台，做难做的事，把难养的母猪养好，容易的交给农户做，联农带农，帮助农户共同发展。2024年为行业提供种仔猪612.4万头，带动6334个养殖场(户)专业化发展，养殖户收益近20亿元。同时，向合作养殖户提供兽医技术服务、信息化系统服务、智能装备等，帮助养殖户把猪养好，做好生物安全防控，安心养猪，提升农户抗风险能力，带动农户专业化发展，让农户更多分享产业增值收益。
另外，牧原持续开展公益活动，聚爱助学金秋计划、春苗计划、春雨计划系列活动，改善乡村教育条件，支持乡村教育发展，为社会培养优秀人才，推进社会进步。据《报告》显示，至2024年，牧原累计捐赠4.43亿元，表彰3.54万名优秀教育工作者，奖励9.96万名大学生，为65.93万名小学生发放爱心书包礼包，助力乡村教育发展。
关注美丽乡村建设，改善乡村人居环境。截止2024年末，公司在道路建设、路灯亮化、广场修建、绿化及用水工程等惠民项目上累计捐赠1.07亿元，覆盖1792个村，改善了社区居民的居住环境，极大提升了当地居民的生活品质。
牧原股份还将ESG理念纳入供应商管理体系，致力于构建合规、绿色、负责任的采购体系，开展供应商培训，提升供应商的ESG治理能力，主要内容涵盖反腐败、生物安全、供应链金融、物流可视化等方面，与供应商共同成长，提升产业链的可持续发展水平。《报告》显示，2024年培训赋能供应商8,144家，核心供应商培训覆盖率100%。
未来，牧原也将继续坚定不移地走高质量、可持续发展之路，为消费者生产美味产品，为员工创造幸福生活，为社会创造更多价值，共享美好未来。
